Nous pouvons vous aider pour l'évaluation et la comptabilisation des engagements sociaux :

  • Nous aidons l'entreprise à identifier les engagements sociaux qui doivent faire l'objet d'une évaluation,
  • Nous calculons la valeur de l'engagement de l'employeur à la date de l'inventaire,
  • Nous l'aidons à fixer les hypothèses de calcul (turnover, salaires, cause de départ...),
  • Nous déterminons la charge de l'exercice suivant pour permettre les clôtures intermédiaires,
  • Nous remplissons, si besoin est, les tableaux de comptabilisation de l'entreprise selon le format désiré,
  • Nous fournissons un rapport détaillé, en français ou en anglais, comprenant notamment :
    • les résultats détaillés par société, établissement.... en fonction des besoins,
    • l'analyse des écarts entre l'engagement calculé et l'engagement attendu en fonction de la dernière évaluation réalisée,
    • des statistiques démographiques,
    • le détail des droits,
    • des explications des calculs,
    • les formes comptables,
    • ...

Par ailleurs, grace au réseau BuckConsultants dont SPAC Actuaires est le représentant en France, nous pouvons vous assister pour l'évaluation des engagements de vos filiales hors de France et pour la coordination des évaluations dans les différents pays.

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